Job-BSK – Berufssprachkurse für Unternehmen
Deutsch am Arbeitsplatz.
Fachkräfte sichern.
Kommunikation stärken.
Die Job-Berufssprachkurse (Job-BSK) von IEC helfen Unternehmen dabei, internationale Fachkräfte schneller und erfolgreicher in den Arbeitsalltag zu integrieren. Die Sprachförderung richtet sich konsequent nach den konkreten Aufgaben, Abläufen und Kommunikationssituationen im Betrieb.
- Bereits ab 3 Mitarbeitenden möglich
- BAMF-geförderte Sprachförderung
- Online, hybrid oder in Präsenz
- Minimaler Organisationsaufwand für Unternehmen
100–150 UE
Unterrichtsumfang
ab 3 Personen
Kursstart möglich
Für Unternehmen kostenlos
BAMF-geförderte Sprachförderung
Sprachförderung, die genau dort ansetzt, wo sie gebraucht wird
Viele internationale Fachkräfte verfügen bereits über allgemeine Deutschkenntnisse. Im Berufsalltag entstehen dennoch sprachliche Hürden.
SPRACHLICHE HÜRDEN IM BERUFSALLTAG
- Arbeitsaufträge verstehen
- Sicherheitsunterweisungen nachvollziehen
- Probleme klar melden
- Kundengespräche führen
- Abläufe dokumentieren
Arbeitsplatzbezogen. Passgenau. Praxisnah.
DAS ERGEBNIS FÜR IHR UNTERNEHMEN
- Bessere Kommunikation im Team
- Schneller selbstständiges Handeln
- Sicherere Einarbeitung
- Arbeitsaufträge sicherer verstehen und umsetzen
- Betriebliche Abläufe besser dokumentieren
Warum Unternehmen Job-BSK einsetzen
Internationale Fachkräfte erfolgreich einzuarbeiten bedeutet mehr als allgemeine Deutschkenntnisse.
Arbeitsanweisungen sicher umsetzen
Arbeitsanweisungen sicher verstehen und umsetzen.
Situationsgerecht kommunizieren
Mit Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten kommunizieren und Unterstützungsbedarf klar formulieren.
Kunden professionell betreuen
Kundinnen und Kunden professionell betreuen.
Sicherheit & Dokumentation
Sicherheits- und Qualitätsvorgaben nachvollziehen und betriebliche Dokumentationen korrekt bearbeiten.
Ihre Vorteile als Unternehmen
Sie konzentrieren sich auf Ihr Tagesgeschäft – IEC übernimmt die komplette Organisation Ihres BAMF-geförderten Berufssprachkurses.
Förderung & Organisation
BAMF-geförderte Sprachqualifizierung
Förderung im Rahmen der Berufssprachförderung durch das BAMF.
Kaum organisatorischer Aufwand
IEC übernimmt Bedarfsermittlung, BAMF-Abstimmung, Kursplanung, Durchführung, Dokumentation und Abrechnung.
Bereits ab drei Mitarbeitenden
Job-BSK können bereits für kleine Gruppen eingerichtet werden.
Individuell & flexibel
Individuelle Inhalte statt Standardunterricht
Passgenaue Unterrichtsinhalte und arbeitsplatzbezogene Lernmaterialien.
Flexible Durchführung
Online, hybrid, in Präsenz oder direkt im Unternehmen.
An betriebliche Abläufe angepasst
Zeiten und Formate werden möglichst eng an die betrieblichen Abläufe angepasst.
Der Ablauf für Ihren Betrieb :
So einfach starten Sie mit Ihrem JOB-BSK in nur vier Schritten übernehmen wir den gesamten Prozess – von der Anmeldung bis zum Kursstart. Für Ihr Unternehmen entsteht dabei nur ein minimaler organisatorischer Aufwand.
Anmeldung
Sie melden Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeitenden bzw. Auszubildenden bequem über unsere Online-Formulare unverbindlich an.
Abstimmungsgespräch
Gemeinsam besprechen wir Ihren Bedarf, den zeitlichen Ablauf und planen den passenden Berufssprachkurs.
Organisation durch IEC
Wir übernehmen die Abstimmung mit dem BAMF, die Antragstellung, Kursplanung und die komplette Organisation.
Kursstart
Nach der sprachlichen Einstufung startet Ihr Berufssprachkurs – online, hybrid oder in Präsenz.
Ihr Vorteil
Sie konzentrieren sich auf Ihr Tagesgeschäft – IEC übernimmt die komplette Organisation Ihres BAMF-geförderten Berufssprachkurses.
Microsoft365
Alle Teilnehmenden erhalten einen persönlichen Microsoft-365-Zugang mit E-Mail, 1 TB Cloudspeicher und Zugang zum digitalen Klassenraum – für flexibles Lernen online, hybrid oder in Präsenz.
Die drei Bausteine eines Job-BSK
Berufsbezogenes Kommunikationstraining
Training typischer Situationen im Arbeitsalltag – etwa Aufträge bestätigen, an Besprechungen teilnehmen, Urlaub beantragen, Probleme melden, Unterstützung erbitten oder Sicherheitsanweisungen verstehen.
Arbeitsplatz- und fachspezifische Vertiefung
Vermittlung der Sprachhandlungen und Fachbegriffe, die am konkreten Arbeitsplatz benötigt werden. Grundlage ist eine vorherige Sprachbedarfsermittlung.
Individuelles Sprachcoaching
Gezieltes Feedback, Lernberatung und individuelle Übungen für persönliche Ausbau- und Verbesserungsbedarfe. Nach BAMF-Konzept sind mindestens fünf Unterrichtseinheiten pro teilnehmender Person möglich.
Für welche Unternehmen eignen sich Job-BSK?
Job-BSK können grundsätzlich in nahezu allen Branchen eingesetzt werden, in denen Beschäftigte Deutsch als Zweit- oder Fremdsprache nutzen. Typische Einsatzfelder sind:
Industrie und Produktion
Lager, Logistik und Spedition
Pflege, Medizin und Gesundheit
Handwerk und Technik
Einzelhandel und Kundenservice
Hotellerie und Gastronomie
Verwaltung und kaufmännische Bereiche
Gebäudereinigung und Facility Management
Sicherheitsgewerbe
Dienstleistungen und soziale Einrichtungen
DER WEG ZUM JOB-BSK
So einfach funktioniert die Teilnahme
01
Kontakt aufnehmen
Ihr Betrieb nimmt Kontakt zu IEC auf.
02
Sprachbedarf klären
IEC klärt im Abstimmungsgespräch mit Ihrem Betrieb den individuellen sprachlichen Unterstützungsbedarf.
03
Teilnahmeberechtigung beantragen
Die erforderliche Teilnahmeberechtigung wird von IEC beantragt.
04
Kurs organisieren
IEC stimmt Kursbeginn, Umfang und Unterrichtszeiten mit den Beteiligten ab.
05
JOB-BSK starten
Der JOB-BSK startet bereits ab 3 Personen – in Präsenz, digital oder hybrid.
06
Sprachförderung ausrichten
Die Sprachförderung wird eng an die Anforderungen Ihres Betriebs ausgerichtet.
Beispiele aus dem betrieblichen Alltag
Arbeitsaufträge verstehen und rückbestätigen
Anweisungen richtig verstehen, wichtige Punkte bestätigen und Missverständnisse vermeiden.
Sicherheitsunterweisungen und Qualitätsvorgaben
Sicherheitsregeln verstehen und Qualitätsstandards zuverlässig umsetzen.
Schichtübergaben und Teambesprechungen
Wichtige Informationen weitergeben und im Team klar und verständlich kommunizieren.
Kommunikation mit Kundinnen und Kunden
Kundenanliegen verstehen, kompetent antworten und positiv kommunizieren.
Telefonate, Reklamationen und Rückfragen
Anrufe professionell führen, Reklamationen bearbeiten und Rückfragen klären.
Dokumentationen und digitale Erfassung
Berichte, Protokolle und digitale Eingaben korrekt verstehen und erstellen.
Urlaubsanträge und betriebliche Formulare
Formulare ausfüllen, Anträge stellen und betriebliche Abläufe verstehen.
Probleme melden und Unterstützung anfordern
Probleme frühzeitig ansprechen und gezielt Unterstützung einholen.
Fachvokabular für konkrete Tätigkeiten
Wichtige Fachbegriffe verstehen und sicher im Arbeitsalltag anwenden.
Kommunikation mit Vorgesetzten und Schnittstellen
Absprachen treffen, Informationen weiterleiten und Schnittstellen erfolgreich nutzen.
Wer kann teilnehmen?
Zur Zielgruppe gehören erwachsene Personen mit Deutsch als Zweit- oder Fremdsprache, die in der Regel mindestens das Sprachniveau A2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen nachweisen und:
bereits beschäftigt sind und sprachliche Unterstützung für Einarbeitung, Arbeitsplatzsicherung oder berufliche Entwicklung benötigen
A2
Deutsch als Zweit- oder Fremdsprache
sich in einer arbeitsvor- bereitenden Maßnahme mit klarem Bezug zu einer konkreten Tätigkeit befinden
eine konkrete Beschäftigungszusage oder einen Arbeitsvertrag haben
Für die passgenaue Kurskonzeption ist die Mitwirkung des Betriebs wichtig –
insbesondere durch Abstimmung, Zugang zum Arbeitsplatz für die Bedarfsermittlung und Freistellung der Mitarbeitenden für den Kursbesuch.
So einfach funktioniert die Zusammenarbeit
01
Sie benennen die Mitarbeitenden und die betrieblichen Ziele.
02
IEC nimmt Kontakt zu den Teilnehmenden auf und prüft die Voraussetzungen.
03
Unsere Lehrkraft ermittelt den Sprachbedarf am Arbeitsplatz.
04
IEC stimmt Kurskonzept, Förderung und Organisation mit dem BAMF ab.
05
Der Job-BSK startet online, hybrid, in Präsenz oder im Unternehmen.
06
IEC übernimmt Unterricht, Dokumentation und Abrechnung.
Warum IEC?
IEC begleitet Unternehmen nicht nur als Sprachkursträger, sondern als strategischer Partner für die Integration, Qualifizierung und langfristige Bindung internationaler Fachkräfte. Sie erhalten einen persönlichen Ansprechpartner und eine durchgängige Organisation von der ersten Bedarfsklärung bis zum Kursabschluss.
- zugelassener und erfahrener Träger der Berufssprachförderung
- persönliche Ansprechpartner und kurze Abstimmungswege
- individuelle Kursplanung statt Standardlösung
- online, hybrid und in Präsenz durchführbar
- arbeitsplatzbezogene Bedarfsermittlung und Materialien
- Verknüpfung mit Firmenweiterbildungen, Integrationsbegleitung und IEC Talent Services
Häufige Fragen zu Job-BSK
Hier finden Sie Antworten auf die wichtigsten Fragen rund um den Job-BSK.
Ab wie vielen Mitarbeitenden kann ein Job-BSK starten?
Ein Job-BSK kann nach dem von IEC angebotenen Modell bereits ab drei Teilnehmenden eingerichtet werden.
Wer übernimmt die Kursorganisation?
IEC übernimmt die wesentlichen organisatorischen Schritte: Beratung, Kontakt mit den Teilnehmenden, Bedarfsermittlung, BAMF-Abstimmung, Kursplanung, Durchführung, Dokumentation und Abrechnung.
Wo kann der Unterricht stattfinden?
Je nach betrieblichem Bedarf online, hybrid, in Präsenz, in IEC-Räumlichkeiten oder direkt im Unternehmen.
Welche Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt?
In der Regel ist mindestens das Sprachniveau A2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen erforderlich.
Wie werden die Kursinhalte festgelegt?
Die Lehrkraft ermittelt den konkreten sprachlichen Bedarf am Arbeitsplatz. Daraus werden Unterrichtsschwerpunkte und passende Lernmaterialien entwickelt.
Was muss das Unternehmen beitragen?
Wichtig sind die Abstimmung mit IEC, der Zugang zum Arbeitsplatz für die Bedarfsermittlung und die Freistellung der Mitarbeitenden für den Kursbesuch.
Wie umfangreich ist ein Job-BSK?
Umfang und Ausgestaltung werden entsprechend dem festgestellten Sprachbedarf und den geltenden BAMF-Vorgaben geplant.
Jetzt Fachkräfte sprachlich stärken
Vereinbaren Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch. IEC entwickelt mit Ihnen einen passgenauen Job-BSK für Ihren Betrieb und übernimmt die weitere Organisation.
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